一、工作内容:

1、负责设置核1、负算帐薄体系，协算帐薄助仓管、售后服助仓管务、业务等其他务、业部门建立必要的台帐。

2、规范会计基2、规础工作和核算流础工作程，认真审核原程，认始凭证，正确编始凭证制记帐凭证，准确登帐。

3、及时进行入3、及库单和采购税票库单和的核对，按规定的核对进行存货和销售进行存成本核算月末，成本核进行存货盘点和进行存帐帐、帐实核对帐帐、工作，对差异事工作，项及时作出处理。

4、负责往来款4、负项的对帐并加强项的对欠款的催收工作。

5、严格费用单5、严据的审核，按规据的审定进行费用控制定进行规范费用业务的规范费帐务处理，开展费用分析。

6、根据公司会6、根计制度规定准确计制度进行公司利润和进行公分产品损益的核分产品算，不得人为调节利润。

7、及时编制会计报表报送总经理。

8、依法进行税8、依务事项的会计处务事项理和纳税申报工理和纳作，严格增值税作，严税票的管理。

9、负责会计凭9、负证、帐簿、财务证、帐会计报告和其他会计报会计资料等会计会计资档案的管理工作。

10、政策支持性项目申报。

二、职位要求:

年龄30-45年龄3岁，男女不限，岁，男大专以上学历，大专以具备中级会计职具备中称，具有一定规称，具模的工业企业主模的工管会计三年以上管会计经验，有相应的经验，职业操守、财务职业操制度原则性和必制度原备的沟通能力，备的沟有驾照优先考虑有驾照。

三、薪酬待遇:

4k-6k，试4k-用期三个月，缴用期三纳五险，工龄奖纳五险，带薪年假等福，带薪利。